奉贤区南桥新城建设加快进程，吸引了越来越多的目光和关注，农业园区作为奉贤的重要窗口，整洁卫生的市容环境对园区绿化市容管理所的长效管理提出了更高的要求。鉴于此，农业园区绿化和市容管理所全体员工齐心协力，在社会各界志愿者的鼎力支持下，归纳总结过去工作经验，创新工作方式，探索园区市容环境长效管理新方法：
一是专项整治抓重点。基于道路保洁员、绿化和河道养护社一线职工以及各村的村级保洁员的日常工作基础上，园区定期排摸本辖区内群众反应较为强烈的热点、难点问题，有的放矢，重点突破，定期开展专项整治工作，提升园区整体市容环境成效。8月城管十二中队和市容协管队对金水苑临时疏导点环境脏乱现象，进行专项整治，并增派协管员定点管理，还居民清洁的环境。
二是应急队伍保整洁。由园区城管中队、12名市容协管员和各条线骨干等30余名员工自愿组成，每次迎检、测评工作中，自发提早上班，走出办公室，一起参与到对重点道路的巡回保洁，及时应对各类突发卫生问题，确保在各类检查中交出完美的答卷。8月共计迎接检查4次，出动人员100余人次。
三是督导整改见成效。园区聘五位“退而不休”的热心老党员环境督察员定期和不定期的走访自查，及时发现市容环境的卫生死角，通过整改通知的形式，园区上下通力协作，构建环境卫生快速处理机制。农业园区更是积极调动园区内各村（居）民，建立有奖举报机制，动员村（居）民们一起，及早发现环境死角。对一些能当场解决的问题，当面移交，当天整改。对一些一时难以解决的问题，全部落实限期整改。本月质监出动检查人次、车次：110人次、22车次。
四是点评通报促落实。农业园区每村设有卫生联络员，并建立通报制度，及时指出各村（居）存在的问题、明确整改时限，并对各区整改落实情况进行通报。定期召开点评会，对近阶段市容环卫工作进行总结和分析，增强责任感和意识。
市容环卫工作重在长效，尽管时间紧，任务重，期望高，压力大，由于区局的正确领导，以及在园区党工委和管委会的大力帮助下，园区绿化市容所灵活运用工作方法，一定程度上实现了园区环境卫生的长效管理。
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